为进一步落实“就业促进”暖民心行动，积极打造社区“三公里”就业圈，持续拓宽就业渠道，今年9月以来，我区举办4场“相约金秋，职面未来”系列夜市招聘会暨“三公里”就业圈线下对接会活动，组织辖区企业“挑灯”揽才。据悉，此次活动共吸引安徽华创鸿度光电科技有限公司、合肥明发国际大酒店等200余家企业，提供行政、人事、财务等岗位5000余个，吸引求职者近6200人次，收到求职者简历约2800份。

图| 招聘现场

“最近在求职，没想到逛着夜市就能找到好工作，公司待遇还不错，离家也很近。希望以后可以多举办这样的招聘活动，真的很方便。”家住逍遥津街道县桥社区的代女士表示。

“我们公司用工需求量较大，夜市招聘活动给我们提供了很好的招工平台，希望以后也能参加这样的活动。” 合肥百世合通物流有限公司相关负责人表示。

为提高招聘效率，活动还在社区“三公里”就业圈平台进行线上直播。直播间里，主播现场介绍招聘企业的岗位，求职者则可以直接对话企业招聘负责人，进一步了解各家企业的招工需求，让就业触“屏”可得。截至目前，该直播线上累计观看达12万人次，提供就业岗位职位约500个。

图| 夜市招聘线上直播

“夜市招聘会把‘家门口’就业与‘逛夜市’相结合，为求职者提供更加直观、舒适、轻松的求职平台，让企业和求职者面对面沟通交流，大大提高了就业成功率和满意度。”区人社局相关负责人介绍。

今年以来，我区扎实做好重点群体就业帮扶工作，先后开展春风行动、招才引智高校行、夜市招聘会暨“三公里”就业圈线下对接会等，进一步促进灵活就业人群、退伍军人、高校毕业生、农民工等重点群体就业，全力保障企业用工需求。截至目前，已累计开展招聘活动80余场，吸引企业1258家，达成就业意向9125人。下一步，我区将进一步强化就业优先政策，不断创新招聘形式，丰富招聘渠道，充分挖掘本地资源，切实提高就业服务质量。

来源：区委宣传部 区人社局